为深入贯彻新时代党的建设总要求，强化跨区域资源整合与协同发展，2026年3月25日下午，南京人力资源行业协会与泰兴市黄桥镇商会在黄桥成功举行“党建引领、人才赋能”战略合作签约仪式，标志着宁黄两地社会组织合作迈入新阶段。

当天，南京人力资源行业协会吴晓兰会长一行七人莅临黄桥镇商会进行交流互访。在黄桥镇商会马金华会长、综合党委刘鹏凯书记、陈军秘书长、轮值会长谢翠斌等负责人的陪同下，吴会长一行实地参观了黄桥镇商会的阵地建设，并进行了深入的座谈交流。

座谈会上，马金华会长详细介绍了黄桥镇商会在平台建设与工作机制方面的创新成果，重点展示了商会的人大代表工作室、立法协商联系点、仲裁工作服务站、“大爱有我”爱心基金四大服务平台，以及富有特色的党建联盟、会长轮值制度、服务在外高层次人才驿站等工作情况。

吴晓兰会长对黄桥商会在党建引领、服务会员、自身建设等方面取得的扎实成效，特别是将全国人大代表履职与商会工作深度融合的创新做法给予了高度评价，认为商会工作特色鲜明、亮点突出。

随后，南京人力资源行业协会王新军秘书长系统阐述了本次战略合作的核心内容与深远意义。他表示，此次合作旨在搭建一个长效平台，充分发挥南京人力资源行业协会在人才资源、专业服务方面的优势，与黄桥商会所拥有的企业集群、属地联动优势相结合，实现两地“党建共建、人才共育、资源共享、发展共促”。

在双方会长及与会人员的共同见证下，南京人力资源行业协会秘书长王新军与黄桥镇商会秘书长陈军作为代表，正式签署了《党建引领、人才赋能战略合作协议》。

根据协议，双方将围绕四大核心领域开展深度合作：

党建共建联建：通过组织共建、活动共联、品牌共创，筑牢合作红色根基，推动党建与业务深度融合。

人才共育共享：针对黄桥企业需求，开展紧缺人才精准引进、员工技能培训提升、人才政策协同落地等服务，赋能产业高质量发展。

资源互通互享：建立信息、会员、服务资源的常态化共享机制，为双方会员单位拓展发展路径。

品牌共建共宣：联合宣传合作成果，提升双方社会影响力，打造跨区域协会商会合作样板。

为确保合作落地见效，双方将建立联席会议、项目推进和成果评估常态化机制。此次签约，不仅是两家社会组织之间的强强联合，更是南京都市圈与黄桥镇域经济协同发展的一次生动实践。双方将以此次合作为新起点，汇聚优势，凝聚合力，共同为两地经济社会的高质量发展注入新的强劲动力。